Bachelor
Sportmanagement (B.A.)
Im Spannungsfeld zwischen Sport, Wirtschaft und Management verbindet dieses interdisziplinäre Bachelor-Fernstudium Sportmanagement verschiedene Fachbereiche miteinander, die in dieser Kombination in keinem fachverwandten Studium behandelt werden.
Die Studierenden erwerben wirtschaftliche, psychologische und sportspezifische Kompetenzen sowie Medien- und Sozialkompetenzen, die sie adäquat in der Praxis anwenden können. Sie qualifizieren sich für vielfältige Aufgaben im Gebiet der Vermarktung, Organisation und Planung von Sport und entwickeln sich zu sportkompetenten, unternehmerischen und verantwortungsbewussten Sportmanager:innen, die die Aufgaben und Herausforderungen in den Bereichen Sport und Gesellschaft auf nationaler und internationaler Ebene bewältigen können.
Indem sie sich mit wirtschaftlichen Konzepten im Bereich des Sportwesens auseinandersetzen und exemplarisch Praxisprobleme bearbeiten, lernen sie in diesem Bachelor-Studiengang, komplexe Herausforderungen im Sportmanagement erfolgreich zu lösen. Auch beratende und problemlösende Themen werden behandelt, da gerade für Tätigkeiten im Vereins- und Breitensport besondere Kompetenzen erforderlich sind, die über die üblichen Manager- und Wirtschaftskompetenzen hinausgehen, wie etwa die Berücksichtigung von Traditionspflege und die aktive Gestaltung der Zukunft des Sports der Jugend und der Vereine. Dieses Sportmanagement-Fernstudium bereitet somit auf ein ganzheitliches Denken und Handeln in einer an Komplexität und Dynamik zunehmenden Branche vor.
Wirtschaftspsychologie (B.Sc.)
Was bringt Menschen dazu, ein Produkt zu kaufen oder einer Marke treu zu bleiben, und wie lassen sich Beschäftigte motivieren? In diesem Fernstudium Wirtschaftspsychologie lernen Sie, Emotionen zu verstehen und sie in den wirtschaftlichen Kontext zu setzen. Sie beschäftigen sich mit den aktuellen Herausforderungen der Wirtschaftspsychologie, die im Schwerpunkt in der digitalen Transformation, der künstlichen Intelligenz, dem virtuellen Arbeiten und dem digitalen Stress liegen, und lernen, wie wichtig die Verknüpfung von Psychologie und Wirtschaft für den Unternehmenserfolg ist.
Ihre erworbenen Kompetenzen qualifizieren Sie für beratende, problemlösende und evaluierende Tätigkeiten. Ob in der Qualitätssicherung, Marktforschung und Organisationsentwicklung, in der Personalabteilung oder in der Konzeption und Umsetzung von Markt-, Konsumierenden- und Medienstrategien – Ihre Einsatzmöglichkeiten sind äußerst vielfältig.
Technische Betriebswirtschaftslehre (B.Sc.)
Betriebswirte werden in fast allen Branchen und Unternehmensgrößen benötigt. Doch gerade in technischen Bereichen nehmen diejenigen Fachkräfte eine besondere Rolle ein, die neben ihrer betriebswirtschaftlichen Expertise auch ein fundiertes Verständnis für die technischen Abläufe von Produkten und Dienstleistungen haben.
Dieser Studiengang setzt genau dort an. Sie eignen sich Kompetenzen an der Schnittstelle zwischen Wirtschaft und Technik an und lernen, die betriebswirtschaftlichen Aspekte technischer Prozesse zu verstehen und zu analysieren sowie technologische Innovationen in betriebswirtschaftliche Konzepte zu integrieren.
Betriebswirtschaftslehre (B.A.)
Durch die immer bessere Vernetzung der globalen Märkte und dem rasanten technischen Fortschritt werden fundierte Kenntnisse der betriebswirtschaftlichen Zusammenhänge im Berufsleben immer wichtiger.
Die klassische Betriebswirtschaftslehre beschreibt die Führung, Steuerung und Organisation eines Unternehmens. Das BWL-Studium vermittelt deshalb ein breit gefächertes Grundlagenwissen in den unterschiedlichsten Unternehmensbereichen.
Durch die Kenntnis der einzelnen Bereiche eines Unternehmens kann ein:e Betriebswirt:in optimal an den zahlreichen Schnittstellen innerhalb des Unternehmens agieren, an denen ein Gesamtüberblick und abteilungsübergreifendes Wissen gefragt sind.
International Management (B.A.)
Die Öffnung des Welthandels, technischer Fortschritt und Produkt- und Prozessinnovationen führen zu enormen Wachstumschancen, aber auch zu zunehmenden Herausforderungen für Unternehmen. Die Zunahme wirtschaftlicher, kultureller und kommunikativer Verflechtungen beeinflusst Geschäftsmodelle, Strategien, Prozesse und Produkte in nahezu allen Wirtschaftszweigen. Um in diesem dynamischen Umfeld erfolgreich zu agieren, sind Fachkräfte nötig, die sich an sich verändernde internationale Rahmenbedingungen anpassen können.
Dieses Studium vermittelt Ihnen fundiertes Wissen in den Bereichen International Management, Betriebswirtschaftslehre und Wirtschaftswissenschaften sowie wichtige Schlüsselqualifikationen in den Bereichen Methoden-, Sozial- und Lernkompetenzen. Diese Kombination bereitet Sie optimal auf Managementpositionen im internationalen Kontext vor.
Sie können sowohl Management- und Führungsaufgaben als auch beratende, problemlösende und evaluierende Tätigkeiten ausführen. Dazu gehören u. a. die Analyse globaler wirtschaftlicher Zusammenhänge, die Entwicklung von praxisgerechten Lösungen im internationalen Kontext, die Implementierung von Marketingprozessen in globalen Märkten und die Gestaltung interkultureller Interaktion und Zusammenarbeit.
Dieser Bachelor-Studiengang eröffnet Ihnen eine Welt voller Möglichkeiten in der globalen Wirtschaft und bereitet Sie bestens darauf vor, in einer vielfältigen und sich ständig verändernden Geschäftsumgebung erfolgreich zu sein.
Personalmanagement (B.A.)
Das Personalmanagement nimmt durch den demografischen Wandel, den Fachkräftemangel, die Globalisierung, die Digitalisierung sowie den Wertewandel weiterhin stark an Bedeutung zu. Es hat sich zu einer Wissensdisziplin mit sehr hohem Potenzial und sehr hohen Gestaltungsmöglichkeiten entwickelt.
Mit diesem Personalmanagement-Fernstudium werden Sie zu Mitgestaltenden bei der Weiterentwicklung des modernen und nachhaltigen Personalmanagements im Unternehmen. Dabei können Sie sowohl für die operative Umsetzung von personalwirtschaftlichen Prozessen sorgen als auch erste personalwirtschaftliche Leistungen strategisch-konzeptionell weiterentwickeln und an neue Erfordernisse anpassen.
Bei der Professionalisierung der Personalarbeit unterstützen Sie mit praxisnahen Managementansätzen der Personalwirtschaft auf Basis wissenschaftlicher Erkenntnisse sowie neuerer Forschungsergebnisse. Sie lernen in diesem Bachelor-Fernstudium, die bestehenden personalwirtschaftlichen Arbeits- und Handlungsweisen im Unternehmen kritisch zu analysieren und mit Hilfe anerkannter personalwirtschaftlicher Methoden und Instrumente neu auszurichten.
Kurzum: Sie entwickeln sich mit diesem Bachelor-Studiengang zu einem Nachwuchstalent des Personalmanagements.
Logistikmanagement (B.A.)
Im Zeitalter von Globalisierung und digitaler Transformation erfolgt eine zunehmend komplexe Vernetzung der Wertschöpfungsketten mit besonderer Auswirkung auf die gesamte Logistikbranche. Es entwickeln sich neue Technologien wie etwa fahrerlose Transportsysteme oder 3D-Druck, Vernetzungskonzepte und KI-basierte Ansätze. Dadurch und aufgrund der geopolitischen sowie pandemischen Herausforderungen werden die bisherigen Beschaffungskonzepte sowie die globalen Lieferketten auf den Prüfstand gestellt.
Das Fernstudium Logistikmanagement zielt darauf ab, Studierende auf diese ganzheitlichen Herausforderungen vorzubereiten, um sie bewerten und hierfür Lösungen finden zu können.
Sie lernen, die betriebswirtschaftlichen und speziell logistischen Zusammenhänge zu verstehen. Dabei werden in diesem Studium grundlegende Kenntnisse aus dem Bereich Wirtschaft wie BWL-Grundlagen, Marketing- und Personalmanagement oder Finance ebenso vermittelt wie vertiefende Kenntnisse aus dem Logistikmanagement. Indem diese beiden Bereiche aus BWL und Logistik miteinander verbunden werden, lernen Studierende, ihre gegenseitigen Interdependenzen zu verstehen und im Unternehmenskontext zu analysieren und anzuwenden.
Absolvierende des Bachelor-Abschlusses sind besonders für Aufgaben geeignet, die an inner- und überbetrieblichen logistischen Schnittstellen im Unternehmen anfallen. Sie können im operativen, strategischen oder beratenden Bereich sowie als Projektleitung oder in einer Selbstständigkeit mit einem logistischen Unternehmen tätig werden.
Online Marketing (B.A.)
Dieser Bachelor-Studiengang deckt alle wichtigen Aspekte des Online Marketings und des Marketing-Mix ab, von der Konzeption von Marketingstrategien über deren Planung bis hin zur Implementierung und Überwachung von Online-Kampagnen.
Die Studierenden lernen die grundlegenden Konzepte des Online Marketing aus Bereichen wie digitale Transformation, Big Data Management, Social Media Marketing, Suchmaschinen-Marketing und Business Intelligence kennen. Außerdem erwerben sie neben der Marketingspezifizierung auch grundlegende allgemeinwirtschaftliche Kenntnisse und sind somit in der Lage, interdisziplinäre Aufgaben mit Marketingbezug zu übernehmen. Dazu gehört u. a. das Mitwirken an Digitalisierungsprojekten, die Entwicklung und Durchführung von digitalen Marketingkampagnen und die Analyse von Daten und Märkten. Die Studierenden erlangen dabei in allen Bereichen ein grundlegendes Verständnis, das auch bei der schnellen Entwicklung im digitalen Marketing aktuell bleibt.
Das Studium Online Marketing (B.A.) ist besonders für Personen geeignet, die bereits eine ausgesprochene Affinität zu digitalen Medien besitzen und ihre Karriere in diese Richtung lenken möchten. Die Absolvierenden dieses Studiengangs übernehmen verantwortungsvolle Aufgaben im operativen und strategischen Projekt- und Kampagnenmanagement. Sie können Funktionen im unteren und mittleren Führungsteam von Unternehmen übernehmen und das Team erfolgreich leiten.
Marketing (B.A.)
Die Unternehmensleistungen und -prozesse aus der Sicht der Kund:innen denken und optimieren: Das ist es, was Sie in diesem Bachelor-Fernstudium Marketing lernen. Um die Wünsche und Bedürfnisse der Kund:innen in Unternehmensangebote umzusetzen, bedarf es mehr als des Bauchgefühls. Mit konzeptionellen Methoden lernen Studierende, wie man ein Unternehmen konsequent auf den Markt ausrichtet. Hierbei reichen ihre Fähigkeiten von der Analyse von Märkten und der Einschätzung von Marktpotenzialen über die Konfiguration des Marketings entlang der einschlägigen Instrumente bis hin zum Marketingcontrolling.
Mit diesem Bachelor-Abschluss in Marketing stehen den Absolvierenden viele Karrieremöglichkeiten in Bereichen wie Marketing, Werbung, Vertrieb, PR, Marktforschung und Produktmanagement offen. Sie können in Unternehmen jeder Größe und in verschiedenen Branchen arbeiten, darunter in der Unterhaltungsindustrie, im Einzelhandel, in der Technologiebranche, im Gesundheitswesen und in vielen anderen. Außerdem bietet es eine solide Grundlage für weiterführende Master-Studiengänge wie einen Master of Arts in Marketing, Vertrieb oder Business Administration.
Betriebswirtschaftslehre – Accounting und Taxation (B.A.)
Sie haben Ihren Fokus auf Rechnungslegung und Steuerwesen gelegt, weil Sie sich für die Auswirkungen interessieren, die diese Fachgebiete auf Unternehmensentscheidungen haben, und möchten diese Entscheidungen zielorientiert mitgestalten.
Mit diesem Studiengang sind Sie in der Lage, Positionen im höheren Management auf den Gebieten der Rechnungslegung, des Controllings und des Steuerwesens zu besetzen und sowohl bei interdisziplinären als auch bei fachspezifischen Fragestellungen fundierte Lösungen zu erarbeiten.
Somit werden Sie Spezialist:in und können so z. B. die optimale Ausgestaltung der Bilanz- und Steuerpolitik in einem Unternehmen planen und umsetzen. Zum anderen gelten Sie als Generalist:in und verwirklichen interdisziplinäre Aufgaben und Projekte im Bereich der Betriebswirtschaft, der IT und der Bilanz- und Steuerpolitik.
Auch die zunehmende Internationalisierung der Unternehmensaktivitäten, die im Zuge der Globalisierung und der digitalen Transformation stattfindet, haben Sie kompetent im Blick. Mit Ihrem Know-how im Bereich des internationalen Steuerrechts und der internationalen Rechnungslegung planen Sie national als auch international fortwährend die steuerlichen Gestaltungsmöglichkeiten unter den gesetzlichen Vorgaben.
Außerdem: Dieses Studium liefert Ihnen eine einschlägige Basis für die staatliche Steuerberaterprüfung bzw. das staatliche Wirtschaftsprüferexamen.
Betriebswirtschaftslehre - Banking und Finance (B.A.)
Geld und Geldanlagen sind und bleiben ein hochsensibles Thema. Auch in Zukunft ist der persönliche Kontakt zu einer Fachkraft, die das Know-how besitzt, kompetent, risikobewusst und überzeugend über Finanzdienstleistungen zu beraten, unerlässlich.
Das Bachelor-Studium BWL – Banking & Finance bereitet auf die Kund:innenberatung im Bereich von Banken und freiberuflichen Finanzdienstleistungen vor. Der Fokus liegt auf der Vermittlung betriebswirtschaftlichen, banken- und finanzspezifischen Fachwissens mit besonderen, hoch praxisrelevanten Spezialisierungen u.a. in der Finanzanlagenvermittlung, Versicherungsvermittlung, Immobilienanlagenvermittlung sowie des Bankwesens.
Auch die Veränderung der Branche aufgrund der voranschreitenden Digitalisierung wird anhand von entsprechenden Beispielen aus u.a. Social Media oder App-Einsätzen behandelt.
Neben den Berufseinsteigenden eignet sich dieses Studium besonders für bereits Berufstätige aus dem Bereich der Finanzwirtschaft, die sich für Führungstätigkeiten oder für andere akademische Arbeitsmarktoptionen weiterqualifizieren möchten oder sich für eine selbstständige Tätigkeit mit Schwerpunkt Banking oder Financial Services interessieren.
Mögliche Einsatzgebiete und Branchen sind Bankinstitute, Vermögensberatungen, Honorarberatungen, Asset Management, Private Banking, Finanzanlagenvermittlungen, Versicherungsvermittlungen oder Immobiliendarlehensvermittlungen.
Controlling und Data Analytics (B.Sc.)
Das Fernstudium Controlling und Data Analytics vermittelt Ihnen fundiertes Fachwissen aus betriebswirtschaftlichen, controllingspezifischen und IT-technischen Themen mit besonderem Fokus auf den datenanalytischen Aspekt im Controlling.
Sie werden darauf vorbereitet, aus einer Fülle von Daten diejenigen heranzuziehen und zu analysieren, die erforderlich sind, um Erkenntnisse für das Controlling zu gewinnen. Sie lernen, diese Daten sinnvoll zu interpretieren und Führungskräfte sowie das Management damit bei Problemlösungen und strategischen Entscheidungsfindungen zu unterstützen.
Dieses Vorgehen gewinnt gerade für Einzelabteilungen immer mehr an Bedeutung, weil es ermöglicht, klare Optimierungspotenziale zu erkennen. Der starke Trend hin zur Digitalisierung und zu einer evidenzbasierten Unternehmensführung erfordert Personal mit Kompetenzen und Kenntnissen, die in diesem Studiengang vermittelt werden.
Digital Business (B.A.)
In den letzten Jahren haben sich fast alle Branchen mit dem digitalen Wandel auseinandergesetzt. Daraus entstanden neue Herausforderungen, aber auch Chancen für die digitale Führung, Kommunikation und Zusammenarbeit. Die Digitalisierung ist dabei längst nicht mehr auf Prozesse beschränkt, sondern gestaltet neue digitale Geschäftsmodelle, etabliert neue digitale Märkte und bietet viele Chancen, aber auch neue Herausforderungen im Alltag eines Unternehmens. Genau diese Entwicklungen werden in diesem Bachelor-Studium behandelt.
Das Studium versteht sich als Bindeglied zwischen Betriebswirtschaftslehre, Digitalisierung und Wirtschaftsinformatik – drei Bereiche, die für das digitale Business von hoher Relevanz sind. Studierenden wird ein breites Know-how dazu vermittelt. Gleichzeitig lernen sie, die digitalen Herausforderungen in unterschiedlichen Unternehmensbereichen zu identifizieren, zu analysieren und darauf basierende Lösungen bis hin zu digitalen Geschäftsmodellen zu erarbeiten.
Der Studiengang vermittelt ein grundlegendes Verständnis und Fähigkeiten, die auch bei schnellen Entwicklungen der Digitalisierung aktuell bleiben
Dienstleistungsmanagement (B.A.)
Unsere Wirtschaft verändert sich extrem: Digitalisierung, Künstliche Intelligenz, lernende Systeme – krisensicher in dieser sich wandelnden Zeit ist die Dienstleistung – verbindet sie doch Service mit Leistung. Mit unserem Studiengang Dienstleistungsmanagement verbinden Sie betriebswirtschaftliche Kenntnisse mit aktuellem dienstleistungsbezogenem Know-how.
Hierauf spezialisierte Führungskräfte sind gesucht, weil sie fachübergreifend und damit integrativ denken – eine gefragte Qualifikationskombination auf dem Arbeitsmarkt heute und morgen. Wenn Sie gern kundschaftsorientiert denken und handeln, ist der mit 70% Wirtschaftsanteil immer noch nicht ausgereizte Sektor der Dienstleistungen Ihre zukunftssichere Bank. Denn hier geht es weiter. Sie gehen vorne mit!
Digital Leadership (B.A.)
Digitale Technologien verändern nicht nur Geschäftsmodelle, Arbeitsabläufe und klassische Führungsstrukturen, sondern bringen auch besondere Anforderungen an die Führung mit sich. Im Studiengang Digital Leadership (B.A.) wird genau diese Entwicklung widergespiegelt, denn er baut auf zwei wesentlichen Schwerpunktbereichen auf: der Digitalisierung sowie der Personalführung und -entwicklung.
Sie lernen in diesem Studium, wie Sie sich unter Berücksichtigung wirtschaftspsychologischer Grundlagen Führungskompetenzen aufbauen und diese in einer zunehmend digitalen Arbeitswelt einsetzen.
Das eröffnet Ihnen vielfältige Karrieremöglichkeiten in Bereichen wie strategische Geschäftsentwicklung und Unternehmensführung, Stabsabteilungen für New Business oder Digitalisierung, Personalentwicklung oder Marketing.
Master
Technologie- und Innovationsmanagement (M.Sc.)
In diesem Studium beschäftigen Sie sich mit den strategischen und operativen Aspekten der Entwicklung, Implementierung und Verwaltung von Technologien und Innovationen in Unternehmen. Mit interdisziplinären Kenntnissen aus Betriebswirtschaftslehre und Technik bereiten Sie sich auf die Herausforderungen in einer sich ständig verändernden Geschäftswelt vor.
Sie analysieren und bewerten Technologietrends und lernen, Strategien zur Integration neuer Technologien für neue und bestehende Geschäftsmodelle zu entwickeln. Darüber hinaus erwerben Sie Fähigkeiten, um effektiv mit interdisziplinären Teams zusammenzuarbeiten und gemeinsam innovative Lösungen zu entwickeln.
Mit diesem Master-Studium qualifizieren Sie sich für eine Vielzahl an Branchen und Organisationen, in denen Innovation und technologischer Fortschritt entscheidende Erfolgsfaktoren sind.
Controlling (M.Sc.)
Als Controller:in beobachten Sie aus dem Zentrum eines Unternehmens heraus Abteilungen und Prozesse, um Ziele und Strategien festzulegen, zu steuern, zu kontrollieren und Maßnahmen daraus abzuleiten.
In diesem Master-Studiengang lernen Sie, den Blick des klassischen Controllings zu weiten und den zahlenorientieren Fokus in Beziehung zur Unternehmensrealität und zur Wirkung auf menschliche Situationen im Unternehmen zu setzen.
Mit der Auswahl aus einem von vier Profilen legen Sie fest, um welche Spezialisierung Sie Ihre klassischen Controlling-Kompetenzen erweitern und sich somit qualifizierter und zielorientierter in einem Unternehmen einbringen möchten.
Management-Profil: Sie beschaffen, analysieren und präsentieren alle relevanten Daten, um auf darauf basierenden Erkenntnissen betriebswirtschaftlich relevante Managemententscheidungen zu treffen.
FACT-Profil: Ihr Fokus liegt auf Finance, Accounting, Controlling & Taxation. Sie qualifizieren sich für Fachkräfte- und Führungspositionen, mit denen Sie auch schwierige Rahmenbedingungen der Unternehmensführung immer im Blick haben.
Data Science/KI-Profil: Aufgrund der mittlerweile hohen Datenmenge sind viele Branchen auf Fachkräfte mit Qualifizierung für Datenanalyseprozesse angewiesen, die Daten auswerten und wichtige Schlüsse daraus ziehen können.
IT-Profil: Die fortschreitende Digitalisierung bietet Ihnen viel Freiraum zum Programmieren und Gestalten von IT-Systemen – eine Kompetenz, die in einem sich ständig wandelnden Arbeitsmarkt an Bedeutung zunimmt.
Betriebswirtschaftslehre (M.A.)
Sie haben die strategische Bedeutung der Betriebswirtschaftslehre (BWL) für den Unternehmenserfolg erkannt und möchten nun Ihre Fähigkeiten diesbezüglich weiter professionalisieren.
In diesem Fernstudium BWL beschäftigen Sie sich mit den wissenschaftlich fundierten Vorgehensweisen der BWL sowie den entsprechenden forschungsrelevanten Erkenntnissen und lernen, die daraus abgeleiteten praxisrelevanten und modernen betriebswirtschaftlichen Methoden und Instrumente anzuwenden.
Sie lernen, bestehende Arbeits- und Handlungsweisen im Unternehmen kritisch zu analysieren und neu auszurichten. Nach diesem Online-Studium sind Sie in der Lage, sowohl betriebswirtschaftliche Prozesse operativ umzusetzen als auch betriebliche Leistungen strategisch-konzeptionell weiterzuentwickeln und an neue Erfordernisse anzupassen.
Durch die Vielfalt der möglichen Schwerpunkte im BWL-Studium bietet sich Absolvierenden mit diesem Master-Abschluss ein breites Spektrum an Karrieremöglichkeiten in den unterschiedlichsten Bereichen als auch Branchen an.
Projektmanagement (M.A.)
Sie haben mit Ihrem Erststudium den ökonomischen Grundstein gelegt und möchten sich nun mit einem Master-Studium auf professionelles Projektmanagement ausrichten?
Dieser Studiengang vermittelt Ihnen die Kompetenzen und Arbeitsweisen, die in Zeiten von Digitalisierung und Globalisierung erforderlich sind. Sie beschäftigen sich mit den Herausforderungen des Projektmanagements, insbesondere mit der Bedeutung von Selbstorganisation und Kommunikation zwischen allen Projektbeteiligten, und lernen, mit hohem Verantwortungsbewusstsein und großem Engagement Projekte zielgerichtet umzusetzen.
Sie stärken Ihre Präsentations- und Konfliktfähigkeit und bauen einen starken Praxisbezug auf, den Sie mit anspruchsvollen wissenschaftlichen Ansätzen in Verbindung bringen.
Management (M.A.)
Ihr nicht-ökonomisches Erst-Hochschulstudium hat Sie fit gemacht für interessante Aufgaben?
Aber jetzt sind Sie auf der Suche nach topaktuellem BWL-Know-how in Theorie und Praxis, um sich weitere Berufsfelder zu erschließen?
Dann starten Sie jetzt unseren Master-Studiengang Management, der Ihnen kaufmännische Themen nahebringt, betriebswirtschaftliche Fertigkeiten vermittelt und Ihre unternehmerischen Führungsqualitäten weiterentwickelt. Denn für Führungspositionen einer bereichsübergreifenden Karriere sind neben nicht-ökonomischen Kenntnissen auch wirtschaftliches Know-how und ausgeprägte Managementqualitäten gefragt.
Digital Business Management (M.A.)
Der schnelle digitale Wandel in der Arbeitswelt stellt Mitarbeitende sowie Führungskräfte vor besondere Herausforderungen. Dieser Studiengang behandelt die Schnittstelle von mehr ökonomischer Effizienz und Digitalisierung. Im Mittelpunkt steht dabei die Digitalisierung von Geschäftsprozessen und die Entwicklung digitaler Geschäftsmodelle innerhalb eines Unternehmens. Die Studierenden lernen, wie digitale Technologien und Prozesse genutzt werden können, um Geschäftsprozesse effizienter zu gestalten und mit digitalen Innovationen neue Geschäftsfelder zu erschließen.
Der Studiengang eignet sich für Studierende, die bereits in ersten Führungspositionen sind oder diese anstreben, sowie für Fachkräfte aus Teilfunktionen des Digital Business, die mit dem Thema der Digitalen Transformation bereits intensiv konfrontiert sind bzw. die Wirkung von Digitalisierung auch in anderen Teilbereichen des Digital Business erschließen möchten.
Absolvierende haben die Möglichkeit, mit diesem Master-Studium in unterschiedlichen Bereichen tätig zu werden, wie etwa im Digital Leadership, im E-Commerce oder im IT-Management. Es dient auch als Grundlage für weitere Spezialisierungen mit einem weiteren Master-Studium wie etwa in Data Science (M.Sc.) oder General Management (MBA.).
Online Marketing (M.A.)
Online Marketing ist in nahezu allen Unternehmen unverzichtbar geworden. Doch durch die fortschreitende Globalisierung und Digitalisierung gelten immer wieder teilweise völlig neue Spielregeln. Der Bedarf an akademisch qualifizierten Fachkräften, die ausgefeilte Online-Marketing-Konzepte entwickeln und dabei die Dynamik dieses Feldes berücksichtigen, wächst.
Sie lernen in diesem Master-Studiengang u. a. die Vielzahl an Online-Plattformen wie Social Media, Unternehmenswebseiten, unterschiedliche Apps und CRM so zu bedienen, dass Sie die Zielgruppe ansprechen und davon überzeugen, sich letztendlich für den Kauf bzw. Vertragsabschluss zu entschließen. Damit gewährleisten Sie die Wirtschaftlichkeit und ermöglichen Wachstum in Ihrem Unternehmen. Alle hierfür notwendigen Qualifikationen eignen Sie sich an, indem Sie grundlegende Studieninhalte des?digitalen Marketing absolvieren und sich je nach Ihrem Interesse z. B. in Digital Analytics, Social Media oder Branding vertiefen.
Weiterbildung
Spezialist:in internationales Recht
Business Management ist Ihre Domäne, doch Sie suchen nach neuen Herausforderungen im internationalen Wettbewerb? Dann rüsten Sie sich mit dem Abschluss Spezialist:in internationales Recht mit dem notwendigen Wissen aus, um globale Handelsbeziehungen kompetent betreuen zu können. Sie etablieren sich zur gefragten Anlaufstelle hinsichtlich Themen der Arbeitnehmerentsendung, der Handhabung und Umsetzung internationaler Verträge sowie zu Fragen des Zolls. In fünf Modulen lernen Sie zum Beispiel das internationale Vertragsrecht kennen. Sie lösen Klausurfälle aus relevanten Rechtsgebieten mit direktem Praxisbezug. Die Wissensvermittlung zum internationalen Wirtschaftsrecht schult Sie unter anderem für den europäischen und amerikanischen Raum.Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von vier Klausuren und einem Assignment.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Spezialist:in für systemisches Management und Coaching
Sie sind Teamplayer durch und durch und möchten stets das Optimum erreichen? Hier lernen Sie auf Masterniveau, was es bedeutet, nahe an den Menschen systemische Führung, Veränderung und Organisation in der digitalen Arbeitswelt umzusetzen. Ganzheitlich agierend erkennen Sie Zusammenhänge, wertschätzen individuelle Leistungen und werden letztlich erfolgreicher. In fünf Modulen lernen Sie die systemische Führung kennen, arbeiten sich in Handlungssysteme ein und lernen die entsprechende Organisationstheorie umzusetzen. Dazu finden Sie Anwendungsgebiete für systemisches Veränderungsmanagement und lernen wichtige Grundlagen für effektive Personalführung und -entwicklung kennen. Letztlich formen Sie bessere Arbeitsteams durch gezielte Potenzialentwicklung und Coaching als Führungsinstrument. Die praxisnahe Wissensvermittlung veranschaulicht die Prinzipien dabei an Fallbeispielen.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von vier Klausuren und einem Assignment.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet
Spezialist:in Controlling
Wo wirtschaftliche Vorgänge stattfinden, dort sind fachkundige Zahlenprofis gefragt. Mit diesem Kurs bereiten Sie sich auf Ihre Rolle als Spezialist:in im Controlling vor. Sie lernen, finanzwirtschaftliche Fehlentwicklungen in Unternehmen frühzeitig zu identifizieren. Zudem erarbeiten Sie Lösungskonzepte zur Verbesserung des Status quo. Mit Ihren Kenntnissen finden Sie in allen Sparten der Wirtschaft und Industrie oder in Unternehmen der Finanzdienstleistungsbranche Ihren Platz – als Führungskraft oder in beratender Funktion.
In den ersten zwei Modulen tauchen Sie in das operative Controlling und das Riskmanagement ein. Anschließend folgt ein Exkurs in die Kosten- und Leistungsrechnung. Wie Sie die errechneten Kennzahlen korrekt verbuchen, erlernen Sie im Modul Buchführung. Gegen Ende des Lehrgangs schließt sich der Kreis mit einem Einblick in das strategische Management mit Fokus auf Controlling. Dies ermöglicht Ihnen, finanzwirtschaftliche Prozesse in Hinblick auf den Fortbestand des Unternehmens zu planen, zu steuern und zu kontrollieren.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von drei Klausuren und zwei Assignments.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Spezialist:in Logistik 4.0
Sie sind bereits mit den Grundlagen der Betriebswirtschaftslehre sowie des Material- und Produktionsmanagements ausgerüstet und wollen die fortschreitende Digitalisierung proaktiv gestalten? Die neuen Herausforderungen durch komplexe Lieferketten und diversifizierte Transportwege erfordern Sie als gut ausgebildete Fachkraft für logistische Aufgaben. Ihre Karrierechancen wachsen mit dem hier vermittelten Wissen, wodurch Sie an zukunftssicheren Schnittstellen von Handel, Produktion und Distribution zum Einsatz kommen. Mit fünf Lernmodulen werden Sie auf digitale und logistische Herausforderungen bestens vorbereitet. Sie lernen die Grundlagen der Materialwirtschaft mit den Themengebieten Einkauf, Disposition, Lagerung und Verteilung kennen. Außerdem erschließen Sie sich die Logistik als Dienstleistung, wobei auch Controlling, Instandhaltung, Informationstechnologie und Nachhaltigkeit zentrale Rollen spielen.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von zwei Klausuren und drei Assignments.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Spezialist:in für digitale Geschäftsmodelle
Digitales Marketing und Big Data sind für Sie beruflicher Alltag, doch Sie wollen grundlegenden Innovationen in Ihrem Unternehmen den Weg bereiten? Dann werden Sie ein Vorreiter für E-Commerce, agiles Projektmanagement oder Unternehmensgründungen: Als Spezialist für digitale Geschäftsmodelle sind Sie ein gefragter Erfolgsfaktor für zukunftsorientierte Unternehmen. Sie können verschiedene Positionen besetzen und beginnen den digitalen Wandel von morgen schon heute. Sie finden attraktive Karriereoptionen in absoluten Wachstumsmärkten, indem Sie sich mit Fachwissen um digitale Servicekultur und Infrastrukturen von Ihren Mitbewerbern abheben. Schon bald formen Sie Ihren beruflichen Erfolg, weil Ihre Projekte sich für Ihr Unternehmen auszahlen – durch Ihren Einsatz des Business Model Canvas oder von Lean-Startup-Ansätzen.
In fünf Module untergliedert, liefert dieser Abschluss praxisnahe Kenntnisse im Bereich des Managements digitaler Transformation. Sie erlernen Prinzipien der digitalen Verantwortung und der Know-how-Kultur und eignen sich Wissen um Innovationsmanagement und Connected Leadership an. Abgerundet wird das Angebot durch Wissensvermittlung zu Kreativitätstechniken, digitalen Geschäftsmodellen und klassischem sowie agilem Projektmanagement.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von drei Klausuren und zwei Assignments.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Volkswirtschaftslehre
Dass Volkswirtschaften fragil sind und ihr jeweiliger Zustand eng mit dem Wohlergehen jedes einzelnen Menschen verknüpft ist, wurde in den letzten Jahrzehnten immer wieder deutlich. Spüren Sie angesichts dessen eine wachsende Kluft zwischen dem, was Sie über wirtschaftliches Handeln, Geld, Inflation und mehr wissen wollen, und Ihrem tatsächlichen Kenntnisstand? Dann verschafft Ihnen diese Weiterbildung Einblicke in Zusammenhänge und Grundkenntnisse der genannten Themen. Der Kurs beleuchtet die Verbindungen zwischen Markt und Staat, klärt über ökonomische Phänomene wie Inflation, Konjunktur und Arbeitslosigkeit auf.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von einer Klausur.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Usability und UX Expert:in
Sie kommen aus der Grafik-, Marketing- oder Design-Branche oder interessieren sich allgemein für gelungenes Webdesign? Sie wollen Ihr vorhandenes programmiertechnisches Know-how in nutzerfreundliche Bahnen lenken? Lernen Sie in diesem Lehrgang, wie technisch raffinierte Web-Anwendungen mit einer angenehmen Benutzbarkeit kombiniert werden können. Ihr Ansporn ist es, für Ihre Zielgruppe durch Kenntnisse in Softwareergonomie, Usability und Interface-Qualität eine unvergleichliche Nutzungserfahrung zu kreieren. Der Abschluss lässt Sie zu einer gefragten Fachkraft werden, die in nahezu allen Branchen arbeiten kann. Ihr erworbenes Wissen zu menschlicher Informationsverarbeitung, Barrierefreiheit, Navigationskonzepten und Interaktionsdesign befähigt Sie zu ihrer Herstellung.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von vier Assignments.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Technische:r Einkäufer:in
Sie haben den Ehrgeiz, für Ihr Unternehmen bestmögliche Abschlüsse beim wichtigen Erfolgsfaktor, der Produktbeschaffung, herauszuholen und achten auch auf Details? Dann ist die Weiterbildung für technische Einkäufer:innnen bestens für Sie geeignet. Das zwölf Module rüsten Sie mit dem notwendigen Wissen rund um Material- und Produktionsmanagement, Kosten- und Leistungsrechnung sowie Vertragserstellung aus. Künftig sind Sie verhandlungssicher mit Geschäftspartner:innen, beweisen Logistikverständnis, kennen sich im Supply-Chain-Management aus und verstehen die Eigenheiten der Beschaffung 4.0 im digitalen Zeitalter. Zudem runden Sie Ihre Expertise mit Grundlagen der Elektrotechnik und Werkstoffkunde ab.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von neun Klausuren und drei Assignments.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Spezialist:in Sportpsychologie und Trainingswissenschaft
Sie bringen gern Menschen in Bewegung, wollen aber nicht nur die Gesundheit der anderen, sondern auch Ihre eigene Karriere in Schwung bringen? Nach Erwerb des Hochschulzertifikats werden Sie in spannenden Aufgabenbereichen arbeiten und wichtige und nachhaltige Veränderungen an Gesundheit, Fitness und Leistungsfähigkeit Ihrer Kundschaft bewirken. Für Ihre Klient:innen sind Sie der Schlüssel zu effektiver Bewegung und besserer Gesundheit. Mithilfe von fünf Lernmodulen eignen Sie sich Kenntnisse über Anatomie und Physiologie in der Sportpraxis an. Psychologische Aspekte des Trainings und ihre praktische Umsetzung sind ebenfalls Bestandteile Ihrer Ausbildung. Von Trainings- und Bewegungswissenschaft gehen Sie über zu Sportwissenschaft und Managementfragen. Am Ende werden Sie zu einem Coach, der Sportler:innen effizient fördert und stärker macht.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von zwei Klausuren und drei Assignments.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Talent Manager:in
Sie haben erkannt, wie sehr strukturiertes Recruiting die ökonomische Zukunft eines Unternehmens sichert. Sie sehen die neue Wirtschaftswelt auch mit ihren negativen Seiten wie Zukunftsängsten und Krisen beim Personal und statten sich daher mit Fachwissen aus, um dem zu begegnen. In fünf Lernmodulen verinnerlichen Sie nicht nur die Gestaltung des Talentmanagements, wozu Employer Branding, Recruiting, Entgeltsysteme und Sozialleistungen, aber auch Gesprächsführung und Motivation zählen. Auch Change-Management und Arbeitsrecht werden Sie beschäftigen, sowie die Aufbauorganisation und kollektives Arbeitsrecht. Mithilfe von Fallstudien behandeln Sie die Prinzipien von Coaching und Potenzialentwicklung.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von einer Klausur und vier Assignments.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Wirtschaftspsycholog:in
Ob in der Unternehmensberatung, im Marketing oder bei der Personalentwicklung: Psychosoziales Wissen ist heutzutage unabdingbar, will man ein Unternehmen abseits reiner Umsatzzahlen und Effizienzsteigerung in die Zukunft führen. Mit Kenntnissen aus diesem Lehrgang meistern Sie die sozialen Hürden der modernen digitalisierten Welt mit proaktiven Maßnahmen, die auf Ihrem modernem psychologischen Wissen fußen. In fünf Modulen lernen Sie unter anderem die Grundlagen der Unternehmensentwicklung, wozu auch Geschäftsprozess-, Change-, Knowledge- und Total-Quality-Management zählen. Nachhaltige Unternehmensführung spielt ebenso eine Rolle, wie psychologisches Know-how zur Selbstführung, Beratung und Coaching. Sie lernen den Umgang mit arbeitspsychologischen Prinzipien und festigen Ihr Wissen mithilfe von Fallstudien.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von zwei Klausuren und drei Assignments.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Strategische:r Manager:in
Kompetenzen im strategischen Management werden in verschiedenen Tätigkeitsfeldern benötigt, u. a. in der Unternehmensführung und Organisationsentwicklung, in der strategischen Planung und Geschäftsentwicklung, im Projektmanagement oder in der Unternehmensberatung. Gerade in Positionen aus dem Management oder Business Development, in der Organisations- und Strategieentwicklung spielen Fachkräfte mit Skills für strategisches Management eine bedeutende Rolle.
Diese Weiterbildung richtet sich an Fach- und Führungskräfte, die ihre strategischen Managementfähigkeiten auf- oder ausbauen möchten, und speziell an Projektmanager:innen, die strategische Führung bei der Durchführung komplexer Projekte übernehmen wollen, sowie an Fachkräfte aus dem Change Management, die in der Gestaltung und Umsetzung von Veränderungsprozessen innerhalb von Unternehmen tätig sind.
Strategische:r Manager:in International
Diese Weiterbildung ist für Fachkräfte konzipiert, die in einer globalisierten Wirtschaft erfolgreich agieren möchten, denn sie vermittelt wertvolles Fachwissen in internationalen Geschäftsstrategien. Zertifizierte internationale strategische Manager:innen werden in vielen Tätigkeitsfeldern benötigt, die u. a. Expansion, Vertrieb, Marketing, Supply Chain Management, International Management, Fusionen & Übernahmen, Finanzmanagement und Risikomanagement umfassen.
Die Weiterbildung ist geeignet für Fach- und Führungskräfte, die sich für die internationale Ausrichtung ihrer strategischen Expertise qualifizieren möchten oder in international agierenden Unternehmen arbeiten und ihre Kompetenzen zur Bewältigung der komplexen Herausforderungen des interkulturellen Geschäftsumfelds vertiefen möchten. Auch ist sie eine gute Vorbereitung für Consultants und Beratende, um internationale strategische Beratungsdienste anzubieten.
Unternehmenskommunikation
In dieser Weiterbildung lernen Sie die Grundlagen der Kommunikationswissenschaften. Ihnen werden die Bedeutung und die wesentlichen Inhalte und Teilbereiche der Unternehmenskommunikation und des Kommunikationsmanagements sowie das Verständnis für den gesamten Managementprozess dahinter vermittelt.
Nach dieser Weiterbildung wissen Sie, wie man eine effektive und effiziente Kommunikationsstrategie und -konzeption entwickelt und welche Bausteine dazugehören, um die unterschiedlichen Kommunikationssituationen in einem Unternehmen zu bewältigen und damit zur Wertschöpfung eines Unternehmens beizutragen.
Gerade für Mitarbeitende aus der Kommunikationsbranche und Öffentlichkeitsarbeit sowie für Marketing- und PR-Profis, die ihre Kenntnisse vertiefen oder aktualisieren möchten, eignet sich diese Weiterbildung sehr gut. Ebenso können Führungskräfte und Manager:innen sowie Selbstständige und Unternehmer:innen hiermit ihre strategische Planung und Umsetzung der Unternehmenskommunikation optimieren und ihre kommunikativen Fähigkeiten stärken.
Tourismusmanager:in
Mit dieser Weiterbildung erwerben Sie grundlegende Kenntnisse über die tourismusrelevanten Systeme und Märkte sowie vertiefte Kenntnisse über die Akteur:innen und die Branchenstruktur. Sie analysieren die Charakteristika der touristischen Leistung sowie die Nachfrage und das Angebot im Tourismus und lernen, Modelle der wissenschaftlichen Disziplin anzuwenden. Weiterhin untersuchen Sie die Leistungsträger im Hinblick auf die touristische Wertschöpfungskette unter Einbezug der relevanten Teilmärkte.
Fachkräfte aus der Tourismusbranche und dem Eventmanagement wie Hotelmitarbeitende, Reiseveranstaltende, Tourismusfachwirt:innen, Tourguides oder Mitarbeitende von Tourismusverbänden können mit dieser Weiterbildung ihre Kompetenzen und Qualifikationen erweitern und mit einem Zertifikat belegen. Auch Berufs- und Quereinsteiger:innen sowie Personen, die eine selbstständige Tätigkeit im Tourismus gründen oder betreiben möchten, qualifizieren sich mit fundiertem Verständnis für das Management und den Arbeitsmarkt im Bereich Touristik.
Betriebswirt:in
Betriebswirtschaftliches Know-how ist eine essenzielle Grundlage für jedes Wirtschaftsunternehmen, denn Fachkräfte mit entsprechend interdisziplinären Kompetenzen tragen maßgeblich zur Planung, Steuerung und Optimierung von Unternehmensprozessen bei.
Mit dieser Weiterbildung bauen Sie sich betriebswirtschaftliches Fachwissen in den wesentlichen Disziplinen auf oder erweitern dieses. Sie bilden ein Verständnis für die abteilungsübergreifenden Zusammenhänge eines Unternehmens und stärken damit Ihre Rolle und Bedeutung im Unternehmen und auf dem Arbeitsmarkt. Die Weiterbildung eignet sich besonders für Fachkräfte aus kaufmännischen und technischen Berufen, die ihre betriebswirtschaftlichen Kenntnisse erweitern möchten, für Personen mit Berufserfahrung, die sich für Management- oder Führungspositionen qualifizieren möchten, sowie für Quereinsteigende.
Ökonom:in
Nur wer die Grundlagen der Betriebswirtschaftslehre kennt, kann sich diese im beruflichen Kontext gezielt zunutze machen. Dieser Kurs gewährt Ihnen Einblick in alle Bereiche der Wirtschaft – vom Personalmanagement über das Marketing bis hin zu Finanzierung und Vertragsrecht. Verbessern Sie Ihre Karrierechancen, indem Sie einschlägige Grundkenntnisse in BWL erlangen oder bereiten Sie sich mit diesem Lehrgang auf ein zukünftiges Bachelor-Studium vor.
In zwölf Modulen mit praxisnahen Inhalten durchlaufen Sie die vielseitigen Teilgebiete der Betriebswirtschaftslehre wie Statistik, Materialbeschaffung, Vertrieb und Wirtschaftsinformatik. Mit Lerneinheiten wie Finanzierung, Wirtschaftsmathematik und Investitionsrechnung festigen Sie Ihr Zahlenverständnis. Sie erfahren mehr über die Wechselwirkungen zwischen den einzelnen Bereichen und lernen, diese harmonisch aufeinander abzustimmen.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von neun Klausuren und drei Assignments.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Referent:in Wirtschaftsrecht
Die Einhaltung der wirtschafts- und steuerrechtlichen Vorgaben des Gesetzgebers ist für den Fortbestand von Unternehmen essenziell. Spezialkräfte mit Schlüsselqualifikationen in Betriebswirtschaftslehre, Handelsrecht und Steuerlehre sind für Wirtschafts- und Industrieunternehmen Gold wert. Doch auch in Behörden und Organisationen sind Fach- und Führungskräfte mit fachübergreifendem Wissen von zentraler Bedeutung. Entsprechend gut stehen Ihre Jobchancen nach erfolgreichem Abschluss dieses Lehrgangs.
Zu Beginn erhalten Sie eine Einführung in die grundlegenden Themen der Betriebswirtschaftslehre und des Vertragsrechts. Es folgt ein Exkurs in die Wirtschaftspolitik, gefolgt von einem tiefen Einblick in das Wettbewerbs-, Handels- und Privatrecht. Beispielklausuren mit Musterlösungen helfen Ihnen, Ihren Wissensstand zu überprüfen. Zum Schluss machen Sie sich mit den grundlegenden Regelungen zur Umsatzsteuer, Einkommenssteuer und Gewerbesteuer vertraut.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von vier Klausuren und einem Assignment.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Personalmanagement
Im Kern betriebswirtschaftlichen Agierens steht für Sie das Personalmanagement des Unternehmens. Erbrachte Leistungen für den unternehmerischen Erfolg erkennen Sie als das Resultat zielgerichteter Arbeit unterschiedlicher Menschen, die das Personalmanagement zusammenbringt. Mit dem Nanodegree Personalmanagement verschaffen Sie sich einen gezielten Überblick zu diesem Themenkomplex und analysieren damit künftig die in Ihrem Unternehmen vorhandenen Prozesse und personellen Strukturen. Langfristig sorgen Sie so mit kompetenter Personalplanung und -beschaffung für einen effektiven Kontrapunkt zum um sich greifenden Problem des Fachkräftemangels. Abgerundet mit Kompaktwissen zu Personalentwicklung und entsprechenden Informationssystemen entwickeln Sie sich zur Schlüsselfigur in dieser essentiellen Querschnittsfunktion im Unternehmen.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von einem Assignment
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Geprüfte:r Bilanzbuchhalter:in (IHK) - Bachelor Professional in Bilanzbuchhaltung
Die steigende Komplexität der Wirtschaft erfordert sehr gut ausgebildete Fachkräfte im betrieblichen Rechnungswesen. Bilanzbuchhalter:innen werten wichtige Kennzahlen im Unternehmen aus und stellen diese als Entscheidungsgrundlage für unterschiedliche Fragestellungen und Unternehmensprozesse dem Management bereit. In dieser Rolle tragen sie wesentlich zum Unternehmenserfolg bei.
Mit diesem Zertifikat bauen Sie sich die hierfür notwendigen Kompetenzen auf und qualifizieren sich gleichzeitig für die Teilnahme an der externen Prüfung „Geprüfte:r Bilanzbuchhalter:in IHK – Bachelor Professional in Bilanzbuchhaltung“.
Unsere langjährige Erfahrung zeigt, dass Sie mit diesem Lehrgang ausgezeichnete Chancen haben, die IHK-Prüfung zu bestehen. Daher unsere Garantie: Sollten Sie Ihren ersten Prüfungsversuch nicht bestehen, übernehmen wir die Kosten für die Wiederholungsprüfung, solange Sie alle Kompetenznachweise innerhalb Ihrer Weiterbildung erfolgreich bearbeitet und an allen angebotenen Seminaren teilgenommen haben.
Übrigens: Dieser Abschluss ist auf unseren Studiengang „Betriebswirtschaftslehre – Accounting and Taxation (B.A.)“ mit 90 ECTS anrechenbar. Das spart jede Menge Zeit und Geld.
Geprüfte:r Technische:r Betriebswirt:in (IHK)
Technische Betriebswirt:innen sind das Bindeglied zwischen technischen Abteilungen und dem Management. Sie bringen die technische Umsetzbarkeit von Produkten und Prozessen mit der wirtschaftlichen Effizienz in Einklang.
Diese Weiterbildung eignet sich für Ingenieur:innen und Fachkräfte mit technischer Ausbildung, die betriebswirtschaftliche Kompetenzen erwerben oder diese erweitern möchten. Gleichzeitig stellt sie als Vorbereitungskurs eine wichtige Grundlage dar, um die externe IHK-Prüfung „Geprüfte:r Technische:r Betriebswirt:in“ erfolgreich zu bestehen und die erworbenen Fähigkeiten gezielt im Berufsleben einzusetzen.
Unsere langjährige Erfahrung zeigt, dass Sie mit diesem Kurs ausgezeichnete Chancen auf eine erfolgreiche IHK-Prüfung haben. Daher unsere Garantie: Sollten Sie die abgelegte Prüfung nicht bestehen, übernehmen wir die Kosten für die Wiederholungsprüfung, solange Sie alle Kompetenznachweise erfolgreich bearbeitet und an allen angebotenen Seminaren teilgenommen haben.
Geprüfte:r Wirtschaftsfachwirt:in (IHK)
Diese Weiterbildung vermittelt Ihnen umfassende betriebswirtschaftliche und organisatorische Kenntnisse, fördert Ihre Schnittstellenkompetenzen und bereitet Sie auf leitende Positionen im kaufmännischen Bereich vor. Gleichzeitig qualifizieren Sie sich mit diesem Zertifikat für die Teilnahme an der externen IHK-Prüfung „Geprüfte:r Wirtschaftsfachwirt:in“.
Unsere langjährige Erfahrung zeigt: Wer sich mit diesem Lehrgang auf die Prüfung vorbereitet, hat ausgezeichnete Chancen, diese erfolgreich zu bestehen. Deswegen garantieren wir Ihnen die Kostenübernahme der Wiederholungsprüfung, sollten Sie Ihren ersten Prüfungsversuch nicht bestehen. Wichtig hierfür ist, dass Sie alle Kompetenznachweise innerhalb Ihrer Weiterbildung erfolgreich bearbeitet und an allen angebotenen Seminaren teilgenommen haben.
Übrigens: Der Abschluss „Geprüfte:r Wirtschaftsfachwirt:in (IHK)“ ist bei vielen AKAD-Studiengängen, z. B. „Betriebswirtschaftslehre B.A.“, mit bis zu 90 ECTS anrechenbar.
Human Resource Manager:in
Für zukunftsgerichtete Unternehmen ist Personal die wichtigste Ressource, um die steigenden Anforderungen der Wirtschaft zu meistern und um wettbewerbsfähig zu bleiben. Als Human Resource Manager:in unterstützen Sie Unternehmen darin, qualifizierte Mitarbeitende zu gewinnen und zu binden.
Sie lernen in dieser Weiterbildung, strategische Entscheidungen zu treffen, um Talente unter Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben effektiv zu managen und eine nachhaltig positive Unternehmenskultur sowie das Employer Branding zu fördern. Mit zunehmender Komplexität der Arbeitswelt nehmen Sie für die Personalplanung, die Personalentwicklung und das Personalmanagement eine bedeutende Rolle ein.
Logistik- und Supply-Chain-Manager:in
In der modernen Wirtschaftswelt nimmt die Logistik einen zentralen Stellenwert ein. Unternehmen sind kontinuierlich auf der Suche nach neuen Ansätzen, den Weg des Produkts von der Materialbeschaffung über die Fertigung bis hin zu den Endkunden zu optimieren. Für diese Aufgabe benötigen sie geschulte Fachkräfte – vor allem in den verantwortungsvollen Führungspositionen. Tauchen Sie tief in das Produktionsmanagement, die Distribution und das Supply-Chain-Management ein. Mit diesem Wissenspaket finden Sie in Produktions- und Handelsunternehmen jeder Sparte Ihren Platz.
Wie jeder Herstellungsprozess beginnt auch dieser Lehrgang mit der Materialbeschaffung. In den folgenden Modulen erhalten Sie Einblick in den strukturellen und den finanzwirtschaftlichen Hintergrund der Logistik. Die vierte und letzte Lerneinheit steht im Zeichen des Supply-Chain-Managements. Sie eignen sich die Grundlagen an und lernen, innovative Konzepte zur Verbesserung der Lieferkette in der beruflichen Praxis umzusetzen.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von zwei Klausuren und zwei Assignments.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Projektmanagement
Komplexe Projekte sind in immer höherem Maße Teil Ihres beruflichen Verantwortungsbereichs? Dann erwerben Sie entscheidende Fähigkeiten für effektives sowie effizientes Vorgehen mit der Weiterbildung Projektmanagement. Nach Abschluss sind Sie in der Lage, Aufgaben im Unternehmen oder in der Selbstständigkeit lösungsorientiert anzugehen – ganz gleich, ob klassisch oder agil. Sie stoßen Change-Prozesse an und können anspruchsvolle Projekte übernehmen, zum Beispiel im Konfigurationsmanagement. SCRUM und Kanban sind nicht länger Fremdwörter für Sie, vielmehr setzen Sie diese Prinzipien in der Projektleitung künftig gewinnbringend um. Auch im Bereich des Big Data Management wird Ihr berufliches Profil durch die hier erlernten Strukturen gezielt geschärft.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von einem Assignment.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Finance and Accounting Manager:in
Die Finanzabteilung bildet das Herzstück eines jeden Unternehmens. Zu den zwei wichtigsten Teilbereichen gehören das Controlling und die Buchführung. Im Rahmen dieses Lehrgangs erweitern Sie Ihr Wissen in beiden Bereichen. Sie lernen, Geschäftsvorfälle wirtschaftlich und steuerrechtlich korrekt zu verbuchen und einen ordnungsgemäßen Jahresabschluss durchzuführen. Zudem tauchen Sie in die Kosten- und Leistungsrechnung ein, mit deren Hilfe Sie finanzielle Fehlentwicklungen und Unstimmigkeiten gezielt identifizieren.
Im ersten Lernmodul machen Sie sich mit den rechtlichen und organisatorischen Grundlagen der Buchführung vertraut. Nach einem Exkurs in die Kosten- und Leistungsrechnung folgen die Themenschwerpunkte Bilanzpolitik und Bilanzanalyse. Sie lernen, fortlaufende Bilanzen zu führen und deren Inhalt im Sinne der Finanzoptimierung auszuwerten. Der letzte Abschnitt des Kurses ist der internationalen Buchführung gewidmet. Dies rundet Ihr neu erworbenes Skill-Set ab und bereitet Sie auf den Einsatz in globalen Wirtschaftsunternehmen vor.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von vier Klausuren und einem Assignment.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Digital Transformation Manager:in
Ständig in Bewegung zu bleiben, ist für Unternehmen in der modernen Wirtschaftswelt unerlässlich. Dies beinhaltet auch, die internen Prozesse regelmäßig zu überarbeiten. Als Digital Transformation Manager:in sind Sie maßgeblich für den Wandel von analogen zu digitalen Strukturen verantwortlich. Sie übernehmen die Pionierrolle in Unternehmen jeder Größe in Wirtschaft und Industrie. Dieser Lehrgang bereitet Sie fachlich und methodisch auf diese abwechslungsreiche Tätigkeit vor.
Der Kurs beginnt mit einem tiefen Einblick in die Ansätze und Mittel der digitalen Transformation. Sie erfahren mehr über die Hintergründe der Industrie 4.0 und lernen die Grundlagen des Changemanagements kennen. Erfolgreicher Wandel in Unternehmen erfordert eine gute Zusammenarbeit, sodass der Themenschwerpunkt Teamentwicklung ebenfalls auf dem Lehrplan steht. Gegen Ende des Lehrgangs tauchen Sie tief in das agile Projektmanagement ein, um die digitalen Konzepte erfolgreich in die Praxis zu überführen.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von vier Klausuren und einem Assignment.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Betriebswirtschaftslehre
Die verschiedenen Bereiche eines Unternehmens zu kennen und deren Wechselwirkung untereinander zu verstehen, ist für Personen in Industrie und Wirtschaft essenziell. Dieser Kurs ist eine kürzere, kompaktere Alternative zu einem klassischen BWL-Studium. Das Beste: Sollten Sie sich später doch für ein vollwertiges Bachelor-Studium in Betriebswirtschaftslehre an unserem Institut entscheiden, können Sie dieses Nanodegree anrechnen lassen.
Im Rahmen des Kurses durchlaufen Sie ein Modul, das Sie von den BWL-Grundlagen über die Unternehmensgründung und Unternehmensführung bis hin zu dem Teilbereich Rechnungswesen führt. Am Ende stellen Sie Ihr Wissen in einer abschließenden Klausur unter Beweis.Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von einer Klausur.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Digital Business Manager:in
In Zeiten der Industrie 4.0 sind Unternehmen auf Fachkräfte angewiesen, die über fundierte BWL-Kenntnisse und digitale Kompetenzen verfügen. Mit diesem Kurs eignen Sie sich dieses gefragte Skill-Set an, um als Fachkraft, Führungstalent oder in Form einer Selbständigkeit durchzustarten. Ihrer Karriere in Wirtschaft und Industrie verhilft das fachübergreifende Wissenspaket zu neuem Aufwind. Mit Ihrer Unterstützung meistern Unternehmen jeder Größe die Herausforderungen der Digitalisierung, ohne wirtschaftliche Einbußen in Kauf nehmen zu müssen.
Zunächst durchlaufen Sie zwei Module des Themenbereichs digitale Transformation. Anschließend beschäftigen Sie sich mit den Grundlagen der klassischen Betriebswirtschaftslehre – auch in Hinblick auf die Industrie 4.0 und deren Auswirkungen. Im letzten Modul des Lehrgangs erfolgt die Spezialisierung auf Unternehmensführung unter Berücksichtigung der Digitalisierung. Sie lernen, Strategien für die Implementierung digitaler Veränderungskonzepte in den unternehmerischen Alltag zu entwickeln.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von vier Klausuren und einem Assignment.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Marketing- und Vertriebsmanager:in
Trotz der Digitalisierung ist die starke Nachfrage nach geschulten Fachkräften mit Führungsambitionen in Marketing und Vertrieb ungebrochen. Dieser Kurs ermöglicht Ihnen, in diesen zukunftsorientierten Bereich einzusteigen. Ob mit oder ohne Vorkenntnisse – Sie erlangen alle Kompetenzen, die für eine anspruchsvolle Tätigkeit in den Marketing- und Vertriebsabteilungen moderner Unternehmen erforderlich sind. Nach Abschluss der Weiterbildung verwirklichen Sie Ihre beruflichen Ziele als Fachkraft, Führungstalent oder in Form einer Selbständigkeit.
In drei abwechslungsreichen Modulen machen Sie sich mit den Grundlagen von Vertrieb und Marketing vertraut. Dies umfasst die Themenschwerpunkte Marketingmanagement, Vertriebsprozesse und Käuferverhalten. Im letzten Modul erhalten Sie Einblick in verwandte Fachgebiete wie Produkt- und Preispolitik, Distributionspolitik und Kommunikationspolitik. Abschließend erlangen Sie Hintergrundwissen zum klassischen Marketingmix und zu den modernen Konzepten des digitalen Marketings.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von drei Klausuren und zwei Assignments.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Digital Marketing Manager:in
Sprechen Sie Ihre Zielgruppe dort an, wo sie sich vorzugsweise aufhält: im Internet. Mit diesem Kurs erweitern Sie Ihr Wissen in den Bereichen Marketing und Vertrieb um digitale Kompetenzen. Sie lernen neue Kanäle und Tools für die effiziente Kundenansprache kennen. Unternehmen jeder Größe und aller Branchen haben die Relevanz des digitalen Marketings erkannt. Entsprechend gut sind Ihre Karrierechancen nach erfolgreichem Abschluss dieses Lehrgangs. Treiben Sie das Marketing 4.0 voran und entwickeln Sie sich zur interdisziplinären Schlüsselkraft.
Zu Beginn des Kurses machen Sie sich mit den Ansätzen und den Anwendungsmöglichkeiten digitaler Transformationsprozesse vertraut. Nach einer intensiven Auffrischung in Marketingmanagement folgt ein Einblick in moderne Marketingkonzepte mit Schwerpunkt Social Media. Im finalen Modul des Kurses tauchen Sie vollständig in die Welt des digitalen Marketings ein – stets mit Blick auf die Trends und Entwicklungen dieses veränderlichen Fachgebiets.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von vier Klausuren und einem Assignment.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Betriebspsychologie
Im Berufsalltag finden sich psychologische Fragestellungen nahezu in allen Situationen. Ob bei der Führung von Mitarbeitern, in Konfliktsituationen oder bei der Gesprächsführung: Kenntnisse
Wo Menschen im kontinuierlichen Austausch miteinander stehen, spielen psychologische Prozesse eine wichtige Rolle. In Unternehmen ist Spezialwissen in diesem Bereich für die Personal- und Unternehmensführung entscheidend. Mit diesem Kompaktlehrgang erlangen Sie wertvolle Kompetenzen in Betriebspsychologie für eine abwechslungsreiche Position als Fach- oder Führungskraft.
Der Schwerpunkt des Lehrgangs liegt auf der Arbeits- und Organisationspsychologie. Im ersten Lernabschnitt entwickeln Sie Führungsverständnis, bevor Sie in die organisatorische Gestaltung der Führung eintauchen. Im weiteren Verlauf vertiefen Sie Ihr Wissen über verschiedene Managementstile, um für die zunehmend komplexe Arbeitswelt gerüstet zu sein.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von einem Assignment.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Digital Transformation
Langfristig sind nur die Unternehmen erfolgreich, die sich ihre Fähigkeit zur Veränderung bewahren. Hierfür benötigen sie geschulte Fachkräfte, die den Mut und das Know-how zur Durchführung zukunftsweisender Transformationsprozesse mitbringen. In diesem Kompaktlehrgang eignen Sie sich die entsprechenden Kompetenzen an. Er findet zu 100 % online statt und eignet sich als berufsbegleitende Weiterbildung.
Der Kurs führt Sie in die Grundlagen der digitalen Transformation ein. Im weiteren Verlauf lernen Sie innovative Arbeitswelten kennen, bevor Sie in das Innovationsmanagement eintauchen. Connected Leadership rundet den Lehrgang ab und zeigt Ihnen, wie Sie agile Führungsmethoden zur Umsetzung digitaler Konzepte nutzen.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von einer Klausur.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Expert:in Digital Leadership
Der Wandel von analogen zu digitalen Unternehmensprozessen funktioniert nur, wenn die Führungsetage mit gutem Beispiel voranschreitet. Im Rahmen dieser Weiterbildung lernen Sie, den Wandel zu mehr Effizienz in Ihrem Unternehmen anzutreiben. Neben innovativen Arbeitsmodellen und computergestützten Tools lernen Sie Methoden kennen, um die zukunftsorientierten Konzepte erfolgreich umzusetzen. Dieser Kurs vermittelt Ihnen das Know-how, das Sie als Führungskraft in der modernen Arbeitswelt benötigen.
Zu Beginn des Lehrgangs erhalten Sie Einblick in die Konzepte und die Hilfsmittel der digitalen Transformation. Die Themenschwerpunkte umfassen unter anderem New Work, Innovationsmanagement und Digital Business. Um auch Ihre Belegschaft für die Veränderungen zu begeistern, verfeinern Sie im dritten Modul Ihre Fähigkeiten in Personalführung und -entwicklung. In den folgenden Lerneinheiten erfolgt die Spezialisierung auf das Fachgebiet Digital Leadership.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von zwei Klausuren und drei Assignments.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Personalführung und -entwicklung
Der gesellschaftliche Wertewandel drängt Unternehmen aller Branchen, ihre Führungsgrundsätze zu überdenken. Um diesen Wandel erfolgreich zu meistern, sind Führungskräfte mit fachlichem Know-how und einem fundierten Set an Soft-Skills nötig. Diese Kompetenzen eignen Sie sich mit diesem Lehrgang an.
Zu Beginn des Kurses erhalten Sie einen Überblick über die Grundlagen der Personalführung. Im folgenden Themenblock machen Sie sich mit den Voraussetzungen vertraut, die für ein positives Arbeitsumfeld entscheidend sind. Sie lernen, einzelne Personen oder ganze Teams souverän zu leiten – auch in Konfliktsituationen. Zudem erhalten Sie Einblick in unterschiedliche Führungsstile und in die Maßnahmen der Personalentwicklung.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von einem Assignment.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerech
Social Media Marketing Manager:in
In der heutigen digitalen Geschäftswelt ist es für die meisten Unternehmen essenziell, ihre Präsenz in sozialen Medien zu stärken, um für die Kundengewinnung mit ihrer Zielgruppe in Kontakt zu treten, Beziehungen auf bestehenden Plattformen im Sinne des Community Managements zu pflegen und die Markenbekanntheit zu steigern. Daher benötigen Unternehmen professionelles Fachpersonal, das über spezifisches Know-how im Bereich Social Media Marketing verfügt.
Diese Weiterbildung richtet sich an Fachkräfte, die bereits in den Bereichen Marketing, Werbung oder Public Relations (PR) bzw. Unternehmenskommunikation tätig sind und sich weiterbilden möchten, sowie an Unternehmende und Inhabende kleiner Unternehmen und Selbstständige, die ihre Social-Media-Präsenz verbessern möchten, um ihre Bekanntheit zu steigern und Kund:innen zu gewinnen. Weiterhin ist der Kurs auch für Content Creator und Influencer geeignet, die in den sozialen Medien aktiv sind und ihre Reichweite und Wirkungskraft steigern möchten.
Referent:in Interkulturelle Wirtschaftskommunikation
Im betriebswirtschaftlichen Bereich agieren Sie sicher, wollen Ihre Kompetenzen jedoch auch auf funktionsübergreifende Aufgaben auf internationalem Parkett ausweiten? Ein Abschluss als Referent Interkulturelle Wirtschaftskommunikation verschafft Ihnen die dafür notwendigen Voraussetzungen. Danach sind Sie in der Lage, Positionen in Schnittstellenfunktionen Ihres Unternehmens zu bekleiden, im interkulturellen Kontext kompetent aufzutreten und globale Kundenbeziehungen zu etablieren. In mehrere Module untergliedert bietet dieser Abschluss eine Einführung in Business English zusammen mit für die Betriebswirtschaft wichtigen Themenfeldern wie Rechnungswesen, Verhandlungen und Logistik. Zudem erhalten Sie eine Einführung in die Kommunikationswissenschaften und lernen, nonverbale Bedeutungsvermittlungen zu dechiffrieren. Abgerundet wird das Wissensangebot durch die Vermittlung von Kenntnissen der Unternehmenskommunikation (mit Fallbeispielen untermauert), sowie der Organisation und dem internationalen Management. Know-how im Umgang mit Kunden anderer Kulturkreise ist heutzutage von großer Bedeutung, worauf Sie sich mit diesem Abschluss zielgerichtet vorbereiten.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von einem Assignment und vier Klausuren.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Expert:in für Digitalisierung in der Dienstleistungsbranche
Neben der Industrie hat die Digitalisierung nun auch den Dienstleistungssektor fest im Griff. Dieser Wandel bietet Ihnen neue Karriereoptionen, an deren Ende zukunftssichere Positionen als Fach- oder Führungskraft stehen. Im Rahmen dieses Kurses ergänzen Sie Ihr Wissen im Dienstleistungsmanagement durch digitale Kompetenzen. Sie lernen, analoge Prozesse mithilfe computergestützter Systeme effizienter zu gestalten – ohne die Bedürfnisse und Erwartungen der Kundschaft aus den Augen zu verlieren.
Zunächst erhalten Sie Einblick in moderne Konzepte der digitalen Transformation. Im zweiten Modul lernen Sie, welche Tools und Kanäle sich zur Umsetzung eignen. Mit der Lerneinheit Dienstleistungsmanagement frischen Sie Ihr Wissen auf, bevor Sie sich der gestalterischen Komponente der Dienstleistungsproduktion widmen. Gegen Ende des Lehrgangs tauchen Sie in die vielseitigen Bereiche des E-Business ein – von den rechtlichen Grundlagen über die Onlinekommunikation bis hin zu der Entwicklung ausgereifter E-Business-Konzepte.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von zwei Klausuren und drei Assignments.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Personalentwickler:in
Als Personalentwickler:in fördern Sie Mitarbeitende darin, ihre Fähigkeiten und Kompetenzen zu entwickeln, und steigern somit ihre Leistungsfähigkeit und ihr Engagement, was sich nicht zuletzt positiv auf den Unternehmenserfolg auswirkt.
Sie lernen mit der Weiterbildung in Personalentwicklung, wie Sie Ihr Personal dabei unterstützen, fachliche, soziale und methodische Kompetenzen aufzubauen und an entsprechenden betrieblichen Personalentwicklungsmaßnahmen mitzuarbeiten. Mit Ihrem fundierten Verständnis für modernes Personalwesen qualifizieren Sie sich dafür, effektive Strategien zu entwickeln, um das Potenzial der Mitarbeitenden zu maximieren und die Unternehmensziele zu erreichen.
Die Weiterbildung eignet sich für Fach- und Führungskräfte, die im Bereich Personalentwicklung und Personalmanagement ihr Know-how ausbauen und dem Fachkräftemangel entgegenwirken möchten, sowie für Mitarbeitende, die eine Karriere im Fachgebiet Personalentwicklung anstreben.
Digital Innovation and Business Modelling
Fachkräfte im Bereich Digital Innovation and Business Modelling sind die treibende Kraft hinter der Entwicklung, Umsetzung und Optimierung digitaler Strategien und neuer Geschäftsmodelle. Sie spielen eine entscheidende Rolle im Business Development und bei der digitalen Transformation von Unternehmen, um wettbewerbsfähig zu bleiben und Innovationen voranzutreiben. Sie bauen sich Know-how auf, das für das strategische Management in bestehenden Bereichen wie Marketing oder Finance sowie für neue Geschäftsfelder angewendet werden kann.
Diese Weiterbildung richtet sich an berufserfahrene Fach- und Führungskräfte, die ihre Kompetenzen im Bereich Digital Innovation, Business Modelling und agiles Business Development erweitern möchten, um in der heutigen digitalen Welt erfolgreich zu sein. Es richtet sich weiterhin an Unternehmende und Start-up-Gründende, die die Bedeutung digitaler Strategien und Geschäftsmodelle kennen, um neue Märkte zu erschließen und ihre Wettbewerbsfähigkeit zu steigern, und nicht zuletzt an selbstständige Berater und Freelancer, die ihre Fachkenntnisse ausbauen und ihre Kunden stärker bei der digitalen Transformation unterstützen möchten.
Recruiter:in
Sie fokussieren sich in dieser Weiterbildung auf die zentralen Instrumente der Personalgewinnung, -einarbeitung und -bindung. Sie lernen, potenzielle Bewerbende auf dem Arbeitsmarkt zu identifizieren, ihre Qualifikationen und ihre Berufserfahrung aus Bewerbungsunterlagen zu bewerten, die Koordination und Steuerung der Bewerbungsprozesse zu organisieren und letztendlich geeignete Fachkräfte für offene Positionen auszuwählen.
Sie beschäftigen sich mit Employer-Branding-Strategien, die Sie anwenden, um die Unternehmensattraktivität zu erhöhen, als auch mit der Bedeutung von Unternehmenskultur und ihren Gestaltungsansätzen. Dabei berücksichtigen Sie Megatrends wie demographischen Wandel, Digitalisierung und Migration.
Nicht zuletzt behandeln Sie Themen der betrieblichen Gesundheitsförderung wie Burnout, Stress und Work-Life-Balance sowie Grundlagen zu Arbeitsschutz und Betriebssicherheit.
Organisationsentwickler:in
Als Organisationsentwickler:in unterstützen Sie Unternehmen darin, effektiver zu arbeiten, sich neuen Herausforderungen zu stellen und Veränderungen zu bewältigen. Sie lernen, die Zusammenarbeit und Führungsqualität unter den Mitarbeitenden zu fördern, betriebliche Veränderungsprozesse systemisch mitzugestalten und deren Implementierung voranzutreiben. In einer Geschäftswelt voller Agilität ist diese Expertise sehr gefragt.
Gerade für Mitarbeitende in Entwicklungsfunktionen, die ihr Wissen um Organisationsdesign, Change Management und Kulturtransformation erweitern möchten oder die in Bereichen wie Training, Talentmanagement oder Personalentwicklung tätig sind, ist diese Weiterbildung hervorragend geeignet. Führungskräfte, Teamleitende und Manager:innen können ihre Kompetenzen in der Gestaltung organisationaler Veränderungen ebenso verbessern, um ihre Teams oder Abteilungen effizienter und agiler zu führen.
Change Manager:in
Change Manager:innen spielen in Unternehmen eine wichtige Rolle, um Veränderungen effektiv zu planen, umzusetzen und zu steuern. Sie werden bei der Einführung neuer Prozesse, Technologien oder Unternehmensstrategien benötigt oder bei Organisationsentwicklungen eingesetzt. In dieser Weiterbildung Change Management lernen Sie, wie Sie Veränderungsprozesse analysieren und Kommunikationsstrategien entwickeln, Schulungen professionell durchführen und das Coaching von Mitarbeitenden erfolgreich gestalten sowie den Fortschritt einer Veränderung überwachen
E-Commerce Manager:in
Mit dem Wachstum des E-Commerce steigen auch die erforderlichen Fachkenntnisse für einen erfolgreichen Onlinehandel. In dieser Weiterbildung lernen Sie, Strategien zur Steigerung der Online-Verkäufe zu entwickeln und umzusetzen, die Benutzererfahrung auf der Website zu verbessern, E-Commerce-Plattformen zu verwalten, Daten betriebswirtschaftlich zu analysieren und Marketingaktivitäten im Bereich E-Commerce zu optimieren.
Dadurch nehmen Sie eine wichtige Rolle im Unternehmen ein, innerhalb derer Sie sicherstellen, dass der digitale Handel erfolgreich ist und mit den aktuellen Trends und Technologien Schritt hält.
Hotelmanager:in
Die Hotellerie bietet eine Vielfalt an spannenden Aufgaben von der Gästebetreuung über die Organisation von Veranstaltungen bis hin zum Management ganzer Hotelbetriebe und dem Gastgewerbe.
In dieser Weiterbildung wird die Hotellerie und das Hotelmanagement im Kontext des Tourismusmanagements betrachtet. Sie lernen, die unterschiedlichen Ausprägungen der Hotellerie z.B. nach Betriebsart, Angebot, Standort und Größe zu differenzieren und hotelspezifische Leistungen zu analysieren und weiterzuentwickeln.
Außerdem setzen Sie betriebswirtschaftliche Fachkenntnisse aus den Bereichen Organisation, Planung, Personal-, Kosten- und Qualitätsmanagement in den hotelspezifischen Bezug und erhalten Zugang zu aktuellen Branchentrends und Best Practices aus dem Hotel- und Gastgewerbe.
Mini MBA Digital Business Management
In der modernen Wirtschaftswelt haben sich digitale Konzepte zu einem zentralen Erfolgsfaktor entwickelt. Diese zu entwerfen und erfolgreich umzusetzen, ist Ihre Aufgabe im Digital Business Management. Der Mini-MBA ist ein guter Weg, um in kurzer Zeit in diesen zukunftssicheren Aufgabenbereich einzusteigen. Trotz der verkürzten Dauer erhalten Sie Einblick in das komplette Spektrum des digitalen Managements. Mit diesem Zertifikat setzen Sie wertvolle Akzente in Ihrem beruflichen Werdegang.
In den ersten Modulen lernen Sie, Digitalprojekte erfolgreich zu leiten. Anschließend verfeinern Sie Ihr Gespür für digitale Innovationen. Wie Sie diese abteilungsspezifisch oder unternehmensweit in der Praxis umsetzen, erfahren Sie in der Lerneinheit Digital Transformation. Nach Abschluss des Zertifikatskurses sind Sie in der Lage, die Digitalisierung in Wirtschaft und Industrie unter Berücksichtigung der Wirtschaftlichkeit aktiv mitzugestalten.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von einer Klausur und fünf Assignments.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Digital Human Resource Manager:in
Unternehmen richten die Suche nach neuen Talenten sowie deren interne Entwicklung zunehmend digital aus. Hierfür benötigen sie fachkundige Spezialkräfte, die über Kenntnisse im Personalmanagement verfügen und gleichzeitig mit IT-gestützten Infrastrukturen umgehen können. Als Digital Human Resource Manager:in nutzen Sie das Internet und die sozialen Medien, um Ihrem Unternehmen einen kontinuierlichen Zulauf an Bewerbenden zu sichern. Mit diesen Fähigkeiten besetzen Sie eine wichtige Schlüsselposition, die in der Arbeitswelt 4.0 an Bedeutung gewinnt.
Im ersten Modul dieses Lehrgangs tauchen Sie in neue Arbeitswelten ein. Zudem erfahren Sie mehr über die Besonderheiten des Innovationsmanagements. Sie lernen einschlägige Tools kennen, die für die digitale Transformation des Personalwesens essenziell sind. Anschließend folgt ein Einblick in die Personalführung, -motivation und -entwicklung sowie in das Informationsmanagement. Zum Abschluss des Kurses lernen Sie, wie Sie Ihr neu erlangtes Wissen auf Führungsebene in die Praxis übertragen.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von zwei Klausuren und drei Assignments.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Interkulturelle:r Manager:in
Interkulturelle Kompetenzen sind in einer globalisierten Wirtschaft zunehmend wichtig geworden. Sie tragen dazu bei, Brücken zwischen verschiedenen Kulturen zu bauen, das gegenseitige Verständnis und die richtige Bewertung für ihre Unterschiede zu fördern und letztendlich eine harmonischere und erfolgreichere Zusammenarbeit auf internationaler Ebene zu ermöglichen. Sie sind in vielen beruflichen, sozialen und zwischenmenschlichen Kontexten von großer Bedeutung. Deshalb schätzen Unternehmen Mitarbeitende, die in der Lage sind, ihre interkulturellen Fähigkeiten in globalen Märkten erfolgreich einzusetzen und dadurch Wettbewerbsvorteile zu schaffen.
Mit diesem Kurs lernen Sie, wie Sie mit Menschen mit verschiedenen kulturellen Hintergründen effektiver kommunizieren, das Potenzial an Missverständnissen minimieren und in Hinblick auf das Konfliktmanagement Ihre Fähigkeit zur Problemlösung stärken. Die Tätigkeitsfelder, in denen interkulturelle Kompetenzen benötigt werden, sind breit gefächert und reichen von Wirtschaft über Bildung bis hin zu Sozialarbeit und internationaler Entwicklung.
Nachhaltiges Management
Sie heben die besondere Bedeutung von Corporate Social Responsibility (CSR) für den unmittelbaren Unternehmenserfolg hervor. In einer Zeit, in der nachhaltige Unternehmenspraktiken immer mehr an Relevanz gewinnen, ist qualifiziertes Fachpersonal für deren Entwicklung und Umsetzung unverzichtbar.
Mit diesem Hochschulzertifikat erwerben Sie das nötige Know-how, um Nachhaltigkeitsstrategien zu entwickeln, soziale Verantwortung zu übernehmen und ethisches Geschäftsverhalten zu fördern. Damit tragen Sie aktiv zur Schaffung langfristiger Werte in einem Unternehmen oder einer Organisation und in der Gesellschaft bei.
Die Weiterbildung in Nachhaltigkeitsmanagement eignet sich für Führungskräfte, die auf Führungsebene und innerhalb der Management-Systeme Verantwortung für Geschäftsstrategien und -entscheidungen tragen und nachhaltige Prinzipien im Unternehmen integrieren möchten. Weiterhin richtet sie sich an Fachkräfte aus Bereichen wie Umweltmanagement, Unternehmensverantwortung (CSR), Nachhaltigkeitsberichterstattung oder Supply Chain Management, die mit einer Fortbildung das Thema Nachhaltigkeit stärker in die Kommunikation und Umsetzung innerhalb einer Organisation bringen möchten.
Prozessmanager:in digitale Methoden
Eine Optimierung der internen Prozesse ist für Unternehmen aus Wirtschaft und Industrie von zentraler Bedeutung. Die Digitalisierung hat neue, profitable Wege eröffnet, analoge Abläufe effizienter zu gestalten. Als Prozessmanager:in im Bereich digitale Methoden helfen Sie Unternehmen aller Geschäftsfelder, die hierfür nötigen Veränderungsprozesse einzuleiten und umzusetzen. Dieser Lehrgang bereitet Sie mit professionell aufbereiteten, hochaktuellen Lerninhalten auf Ihren Einsatz als Fachkraft, Führungstalent oder Consultant vor.
In fünf praxisnahen Modulen eignen Sie sich umfangreiche Kompetenzen im Bereich digitale Transformation an. Im weiteren Verlauf spezialisieren Sie sich auf die Prozessorganisation und das Prozessmanagement. Ihr Wissen testen Sie im Anschluss an diese Lerneinheit durch praktische Übungen. Anschließend erhalten Sie einen tiefen Einblick in das agile Projektmanagement, das für die Realisierung digitaler Prozesskonzepte essenziell ist.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von drei Klausuren und zwei Assignments.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Senior Manager:in
Die Komplexität der modernen Arbeitswelt steigt kontinuierlich – gut beraten sind Unternehmen, die über fachkundige Führungskräfte mit Managementkenntnissen verfügen. Dieser Lehrgang vermittelt Ihnen das inhaltliche Know-how sowie die fachlichen Kompetenzen, um diese anspruchsvolle Position zu besetzen. Als Manager:in stellen Sie auf strategischer Ebene sicher, dass alle Fäden in Ihrem Unternehmen effizient zusammenlaufen. Im Tagesgeschäft fördern und fordern Sie Ihre Belegschaft, um sie zu neuen Höchstleistungen im Sinne der unternehmerischen Ziele zu animieren.
Zu Beginn des Kurses lernen Sie, wie Sie eine Managementstrategie entwickeln und in der Praxis umsetzen. Mithilfe der angewandten und deskriptiven Entscheidungslehre machen Sie sich mit den Techniken der modernen Entscheidungsfindung vertraut. In Kombination mit den Lernmodulen Prozessorganisation, Personalmanagement und Leadership entwickeln Sie die Fähigkeit, unternehmerische Entscheidungen zu treffen und zu begründen. Der Lehrgang endet mit einem Einblick in das Projektmanagement, das in Zeiten interdisziplinärer Zusammenarbeit in Unternehmen an Bedeutung zunimmt.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von zwei Klausuren und drei Assignments.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Operatives Controlling
Sie sind bereits im Bereich der Betriebswirtschaft tätig und wollen Ihre Kenntnisse im Bereich des operativen Controlling vertiefen. Dieser Abschluss bietet dafür praxisnahe Inhalte, die Sie mithilfe konkreter Fallbeispiele in operatives Know-how umwandeln können. Dabei betrachten Sie das Feld des Controlling von den Grundlagen an und beschäftigen sich mit Finanz- und Investitionssteuerung. Kosten- und Erfolgsfaktoren spielen bei der Ausbildung ebenso eine Rolle, wie ein funktionsorientiertes Controlling. Sie werden mit Ihren Fähigkeiten essenziell wichtig für den langfristigen Erfolg zukunftsorientierter Unternehmen. Dazu finden Sie maßgeschneiderte Methoden und Instrumente, um operatives Controlling gezielt auf die jeweiligen Unternehmensaktivitäten ausrichten zu können.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von einer Klausur.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Expert:in für Nachhaltigkeit und Veränderungsprozesse
Das Thema Nachhaltigkeit gewinnt angesichts des gesellschaftlichen Wertewandels auch in der Wirtschaft zunehmend an Bedeutung. Unternehmen sind auf das Fachwissen gut ausgebildeter Fachkräfte mit Führungsqualitäten angewiesen, um den erforderlichen Veränderungsprozess zu meistern. Im Rahmen dieses Kurses erlangen Sie fundierte Kenntnisse in den Bereichen Ressourcenschonung, Wirtschaftsethik und systemisches Management. Dies macht Sie zur gefragten Schlüsselkraft für Unternehmen aus Wirtschaft und Industrie, die den Schritt in Richtung ökologisches Wirtschaften wagen möchten.
In den ersten zwei Modulen des Lehrgangs festigen Sie Ihr Know-how in den Disziplinen Management und Unternehmensführung. Anschließend setzen Sie sich mit ethischen Fragestellungen in Bezug auf die moderne Wirtschaftswelt auseinander. Sie lernen, sowohl nachhaltigkeitsbezogene als auch ökonomische Faktoren in unternehmerische Entscheidungen einzubeziehen. Gegen Ende des Lehrgangs erhalten Sie Einblick in das systemische Veränderungsmanagement, mit dessen Hilfe Sie die Nachhaltigkeitskonzepte erfolgreich in die Praxis übertragen.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von zwei Klausuren und drei Assignments.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Expert:in Big Data Management
In zukunftsgerichteten Unternehmen aus Wirtschaft und Industrie sind Daten die wichtigste Ressource. Wo computergestützte Systeme an die Grenzen ihrer künstlichen Intelligenz stoßen, ist der menschliche Verstand fachkundiger Datenprofis gefragt. Diese Weiterbildung vermittelt Ihnen umfangreiche Kenntnisse im Bereich Big Data – mit praxisnahen und hochaktuellen Lerninhalten. Finden Sie den Einstieg in das facettenreiche Fachgebiet, das in den kommenden Jahren an Bedeutung zunehmen wird.
Der Kurs beginnt mit einer Einführung in die Themen New Work und Innovationsmanagement. Anschließend setzen Sie sich mit den Teilbereichen Business Intelligence und Data Storytelling auseinander. Sie lernen, Daten ansprechend aufzubereiten und anderen Unternehmensbereichen in übersichtlicher Form zur Verfügung zu stellen. Hierzu durchlaufen Sie eine spannende Fallstudie, die Ihnen die Interpretation von datenbasierten Informationen erleichtert. Im letzten Modul des Lehrgangs widmen Sie sich der Analyse von Daten, um diese zur Optimierung des strategischen, taktischen und operativen Geschäfts zu nutzen.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von drei Klausuren und zwei Assignments.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Buchführung
Eine ordnungsgemäße Buchführung ist für Unternehmen aller Branchen sowohl wirtschaftlich als auch rechtlich von zentraler Bedeutung. Entsprechend groß ist der Bedarf an Fachkräften mit fundiertem Wissen über die Vorschriften und Besonderheiten des Rechnungswesens. Die erforderlichen Kenntnisse eignen Sie sich im Rahmen dieses Kompaktlehrgangs an.
Zu Beginn des Kurses erhalten Sie Einblick in vergangene und aktuelle Rechtsänderungen in Bezug auf die Buchhaltung. Diese Einführung bereitet Sie auf die folgenden, vertiefenden Themenschwerpunkte vor. Anschließend lernen Sie, Inventar zu führen, Geschäftsvorfälle korrekt zu verbuchen sowie den Jahresabschluss durchzuführen und zu analysieren.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von einer Klausur.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Digital Innovation Manager:in
Bevor digitale Transformationsprozesse in der Praxis umgesetzt werden können, müssen sie entwickelt werden. Dies ist Ihre Aufgabe als Digital Innovation Manager:in. Im Rahmen dieser Weiterbildung lernen Sie, Ihre Kreativität und Ihren Erfindergeist für die Optimierung analoger Unternehmensprozesse zu nutzen. Hierfür machen Sie sich mit neuen Technologien und computergestützten Systemen vertraut. Anschließend treffen Sie die Vorbereitungen für die erfolgreiche Implementierung der Veränderungen – stets unter Berücksichtigung der Wirtschaftlichkeit.
Der Kurs ist in fünf spannende Module aufgeteilt, wobei die Konzepte und Tools der digitalen Transformation den Anfang bilden. Anschließend schärfen Sie Ihre gestalterischen Fähigkeiten, indem Sie fundierte Kreativitätstechniken erlernen. Neben Technologie- und Innovationsmanagement vertiefen Sie Ihr Wissen im Bereich agiles Projektmanagement, um die strukturellen Voraussetzungen für erfolgreiches Changemanagement zu schaffen.
Innovationsmanagement
Innovationen sind der wirkungsvollste Weg, um sich von der Konkurrenz abzuheben. Aus diesem Grund sind Unternehmen stetig auf der Suche nach Fach- und Führungskräften, die vor Ideen sprühen. In diesem Kompaktkurs lernen Sie, Ihre Konzepte von der ersten Eingebung über die Serienfertigung bis hin zu dem Launch des Produkts zu führen. Stets unter Berücksichtigung ökonomischer Aspekte.
Am Anfang des Lehrgangs machen Sie sich mit den Grundlagen des Innovationsmanagements vertraut. Anschließend erhalten Sie Einblick in die strategische und operative Ausrichtung der Innovationsrealisierung. Nach Abschluss des virtuellen Kurses sind Sie in der Lage, neue Produkte erfolgreich durch den Entwicklungsprozess zu führen.Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren einer Klausur.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
Salesmanager:in
Als Sales Manager:in bauen Sie Beziehungen zu Ihren Kund:innen auf, entwickeln neue Vertriebsprozesse und Verkaufsstrategien und motivieren Ihr Vertriebsteam dazu, die gesetzten Ziele zu erreichen. Durch den Wandel in den vergangenen Jahrzehnten werden im Sales Management neben klassischen Vertriebskanälen auch digitale Kanäle genutzt, um Umsatz zu generieren. Auch der Online-Handel ist ein fester Bestandteil für den Vertrieb geworden.
In dieser Weiterbildung lernen Sie von den Besten direkt aus der Praxis: Sales-Expertin Nadine Jagoschinski von der SalesRakete GmbH lässt die Teilnehmenden in Live-Seminaren online an ihrer Erfahrung und ihrer Kompetenz teilhaben. So erfahren Sie im Lehrgang, wie Sie mit durchdachten Verkaufsstrategien Ihren Umsatz steigern, professionelle Verkaufsgespräche gestalten und Ihr Team im Vertrieb zu Höchstleistungen anspornen.
Internationales Recht
Die Globalisierung stellt Unternehmen vor große Herausforderungen. Es sind insbesondere die rechtlichen Feinheiten, die spezifisches Know-how erfordern. Als Fach- oder Führungskraft helfen Sie international ausgerichteten Unternehmen, rechtlich einwandfreie Verträge zu gestalten und die Zollbestimmungen einzuhalten. Dies macht Sie zu einer gefragten Schlüsselkraft.
Zu Beginn des Lehrgangs machen Sie sich mit Kaufverträgen im internationalen Kontext vertraut. Anschließend tauchen Sie in das Zollrecht ein, bevor der Kurs mit dem Auslandseinsatz von Mitarbeitenden endet. Nach erfolgreichem Abschluss sind Sie in der Lage, rechtliche Fragestellungen individuell und fachkundig zu beantworten.
Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren einer Klausur.
Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.
MBA
General Management (MBA)
Wie der Name schon sagt, geht es in diesem MBA-Studium um die generalistische Sicht von Prozessen und Entwicklungen innerhalb eines Unternehmens. Sie bauen sich essenzielle akademische Kompetenzen für ein ganzheitliches Verständnis der wirtschaftlichen, technologischen, systemischen und sozialen Zusammenhänge auf, die Sie anwenden, um ein Unternehmen zu lenken. Hierbei handelt es sich um die interdisziplinäre Synthese klassischer Führungs-, Methoden-, Fach- und Sozialkompetenzen.
Sie lernen, das Big Picture aus einer wissenschaftlichen, faktenbasierten Perspektive zu verstehen, um aus einer Führungsposition heraus vorausschauend, zielgerichtet und vor allem wirksam zu agieren.
Die Studieninhalte qualifizieren Sie für höhere Führungsaufgaben und bereiten Sie auf die Herausforderungen vor, die aus den Einflüssen der Internationalisierung, Vernetzung und Digitalisierung entstehen.
Personalmanagement (MBA)
Innovatives Personalmanagement, ganzheitlich und nachhaltig gestaltet, ist besonders in Zeiten des Fachkräfte- und Nachwuchsmangels ein Erfolgskriterium für Unternehmen.
Mit diesem MBA Human Resources Management lernen Sie, verantwortungsvoll und auf Ebene einer Führungskraft personalwirtschaftliche Prozesse zu entwickeln und operativ umzusetzen als auch die dahinterstehenden Leistungen strategisch-konzeptionell weiterzuentwickeln und an neue Erfordernisse anzupassen.
Sie wirken daran mit, die Arbeit für Arbeitnehmende sinnstiftend und individuell zu gestalten und gleichzeitig aus unternehmerischer Sicht erfolgsfördernd zu konzipieren. In einem dynamischen Umfeld aus demografischem Wandel, Globalisierung sowie digitaler Transformation und dem allgemeinen Wertewandel sorgen Sie dafür, dass Talente innerhalb der Wertschöpfungskette den richtigen Platz finden und sich voll entfalten können.
Digital Management und Leadership (MBA)
Unser neuer Master-Studiengang Digital Management und Leadership (MBA) vermittelt Ihnen alles, was die Wirtschaft 4.0 braucht. Mit brandaktuellen Themen und Inhalten – angefangen von Teamwork, Kollaboration und Veränderungsprozessen über Digital Business und Digital Transformation bis hin zu den Anforderungen an eine Führungskraft in einer digitalisierten Welt – stehen Sie für eine hohe Sachkompetenz und vertiefte Methodenkenntnisse.
Die Digitalisierung hat einen rasanten gesellschaftlichen Wandel eingeleitet. Neue Geschäftsmodelle sind ebenso wichtig ist die Veränderung von Werten, auf die Unternehmen reagieren müssen. Dieser Studiengang vereint beide Herausforderungen – technisch und menschlich. Er bereitet Sie optimal auf die Herausforderungen der Digitalisierung und die radikalen Veränderungen in Gesellschaft und Unternehmen vor.
Entrepreneurship und Innovation (MBA)
Sie möchten sich auf neue berufliche Herausforderungen im Top-Management vorbereiten, innovative Geschäftsfelder kennenlernen oder interessieren sich für den strategischen Aufbau von Start-ups, Consulting- oder Non-Profit-Unternehmen? Die Bewertung von Finanzierungen und Investitionen im Gründungsbereich ist genau Ihr Fall? Außerdem möchten Sie Krisen- und Interimsmanagement fundiert beherrschen? Dann ist dieser MBA-Studiengang genau das Richtige für Sie.
Für engagierte Macher:innen wie Sie wurde der MBA-Studiengang Entrepreneurship und Innovation besonders anwendungsorientiert konzipiert. Er kombiniert in herausragender Weise betriebswirtschaftliche und juristische Inhalte sowohl mit dem Know-how des Innovations- und Gründungsmanagements als auch mit modernen Managementmethoden.
Sie verfügen bereits über einen ersten Hochschulabschluss (Bachelor oder Diplom)?
Dann können wir Ihnen je nach Studiengang bis zu 60 ECTS auf Ihr Wunsch-Studium anrechnen. So sparen Sie Studiengebühren und können im Optimalfall Ihre Studiendauer sogar halbieren.
